COMMISSION DE SUIVI !

Spécial Réorganisations
mercredi 11 mai 2016
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Ce vendredi 6 mai 2016, toutes les organisations syndicales ont été conviées à une commission de suivi sur la réorganisation du plateau 5 qui s’est mise en place le 21 mars 2016. Et le moins que l’on puisse dire, c’est qu’il y a des choses à faire ! Il faut différencier les problématiques des jours « forts  » par rapport aux jours « faibles  ». En effet, pour les jours « faibles  », les modifications peuvent intervenir rapidement. Pour les jours « forts  » où il y aura un impact sur la PIC, les changements ne pourront avoir lieu que chaque 3ème lundi du mois. Ainsi les prochaines modifications pourront intervenir le 17 mai ou le 20 juin 2016.

Etat des Effectifs ?

Bien entendu, la première des demandes a été de savoir s’il serait possible de rajouter des quartiers, vu les conditions de travail catastrophiques actuelles. Mais cela, ce n’est pas envisageable pour l’instant, suivant la direction locale. Il faut dire cependant qu’il manque du monde sur la PDC 5. En effet, il y aurait 11 vacances d’emploi sur le centre, réparties comme suit : 5 sur le plateau 5 ; 1 sur les lignes ; 6 sur le plateau 6. Des appels à candidature ont été lancés afin de combler ces postes. Et 3 CDIsations auront lieu d’ici à la fin du mois. Cela pourra déjà permettre de combler les postes de rouleurs qui sont restés vacants depuis la mise en place de cette nouvelle organisation.

Pour les mixtes et les préparateurs :

Les Quartiers Lettres qui seraient vraiment encore plus chargés que les autres seraient les 1 11 ; 132 et 3 32.
Le 1 31 ayant été au préalable construit comme un quartier aménagé, il serait ainsi plus facile de rééquilibrer les QL du 1 entre eux. D’ailleurs, l’organisateur est revenu sur le plateau 5 depuis 15 jours et s’attèle à faire de nouvelles propositions, surtout sur les jours faibles. Une première version a alors été proposée aux encadrants et aux Facteurs Qualités. Une contre proposition a ainsi été faite qui est en cours d’étude. Si c’est validé, l’organisation en jours faibles pourrait alors être mise en place dès le samedi 14 mai 2016,.pour un essai. De même, le lundi, il y aurait beaucoup de Haut Le Pied et de facteurs qui se croisent. Ainsi, tout doit être retravaillé par l’organisateur afin de limiter au maximum ce HLP. Enfin, pour ce service, comme la tournée du matin est beaucoup plus chargée que celle de l’après-midi, il serait envisagé de décaler la pause méridienne de 12H30 à 13H afin de pouvoir tout distribuer. L’heure de fin de service reste inchangée. A l’issue de ces rééquilibrages, un accompagnement physique des tournées se fera afin de voir la faisabilité des travaux extérieurs dans les temps impartis.

Pour les tournées dites « classiques  » :

Pour ces deux équipes, le travail est différent. En effet, le côté organisationnel n’est pas remis en cause comme cela pourrait être le cas pour les tournées mixtes. Cependant, comme il n’y aura pas de rajout de QL, les rééquilibrages ne pourront se faire que d’un quartier sur un autre au sein d’une même équipe. La marche de manÅ“uvre est alors très faible et les ajustements ne pourront se faire qu’avec l’acceptation du facteur « cédant  » et du facteur « preneur  », bien évidemment. Une « fiche navette/ rééquilibrage des tournées post réorg  » sera mise à disposition de chaque facteur afin que des propositions d’ajustements puissent être déposées en QL. Pour que les ajustements puissent être recevables, il faut l’aval de l’encadrant et du FQ.

D’un point de vu plus général :

Les appréciations vont démarrer afin que les primes FA puissent être payées le plus rapidement possible.
Le tour de congés d’été sera validé très prochainement. Il y aura cependant quand même une organisation estivale qui pourrait être limitée dans la durée sur les mixtes. La CFDT demandera à ce qu’il n’y ait aucune différence de faite et que l’ensemble du plateau 5 puisse avoir une période estivale limitée au minimum.
L’organisation de la salle sera changée afin de mettre les casiers des mixtes au fond de la salle de production au lieu d’être au milieu comme à l’heure actuelle. Cela pour éviter les vas et vient avec les BAK gris notamment. Le tri des fausses se fera sur des casiers par équipe et non plus au tri général comme actuellement. Le tri manuel sera vraisemblablement fait au second étage avec l’ajout de 2 casiers. Les préparateurs ainsi que les mixtes feront ensemble la fermeture des dépôts relais. Puis les chauffeurs confectionneront eux même les UI.
Enfin, la salle de repos sera ouverte d’ici une quinzaine de jours.

La première commission de suivie s’est donc tenue 6 semaines après la mise en place de cette réorganisation. L’incontournable, pour la direction locale, est que les choses ne pourront se faire qu’à effectif constant. Sans réinjecter de QL. Ainsi, pour la CFDT, cela paraà®t compliqué puisqu’il n’est pas flagrant que des personnes finissent beaucoup plus tôt que d’autres. La prochaine commission de suivie est déjà programmée pour le 10 juin prochain. Mais dès les premiers essais de la nouvelle organisation en jours faibles, la donne pourrait alors être changée. Cependant, si les conditions de travail ne s’améliorent pas rapidement, il sera obligatoire de rajouter des QL sur ce plateau 5 !

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Documents joints

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