NeàŒ gociations salariales 2008 : Les salarieàŒ s dans l’attente !!!

vendredi 22 février 2008
popularité : 13%

C’est dans un climat social tendu, que les salarieàŒ s de Chronopost attendent avec inteàŒ reàŒâ€št les reàŒ sultats de la neàŒ gociation 2008 sur les salaires. Alors que des annonces de fermetures et de deàŒ meàŒ nagements de sites et d’agences se font de plus en plus preàŒ cises , apreàŒâ‚¬s l’onde de choc « Energies 2007 », les salarieàŒ s craignent une nouvelle fois d’eàŒâ€štre les victimes toutes deàŒ signeàŒ es de la politique commerciale et sociale deàŒ sastreuse de la Direction.

La CFDT participe aàŒâ‚¬ ces neàŒ gociations avec deux objectifs majeurs :

– faire entendre aàŒâ‚¬ la Direction les fortes attentes du personnel,
– preàŒ senter des propositions seàŒ rieuses concernant toutes les cateàŒ gories de
collaborateurs, aux vues de la baisse importante du pouvoir d’achat (- 2,6% en moyenne).

La CFDT revendique :

– 1. Pour les cateàŒ gories O/E et AM, une augmentation de 6% sur le salaire de
base.
Pas d’augmentation au meàŒ rite mais une seule augmentation geàŒ neàŒ rale !!!
– 2. Pour la cateàŒ gorie Cadre, une augmentation reàŒ partie selon les tranches de
salaires :

  • de 1500 Euros aàŒâ‚¬ 2000 Euros, 6% au geàŒ neàŒ rale.
  • de 2000 Euros aàŒâ‚¬ 2500 Euros, 4,5% au geàŒ neàŒ rale et 1,5% au meàŒ rite.
  • de 2500 Euros aàŒâ‚¬ 3000 Euros, 3% au geàŒ neàŒ rale et 3% au meàŒ rite.
  • au-dessus de 3000 Euros, 6% au meàŒ rite.

– 3. Une augmentation de la prime de transport de 7,02 aàŒâ‚¬ 8 Euros avec une
annulation des tranches d’exoneàŒ ration.
– 4. Une augmentation de la prime de service matinale de 7,02 aàŒâ‚¬ 8 Euros.
– 5. Une augmentation de la prime de repas de jour de 3,21 aàŒâ‚¬ 4,50 Euros.
– 6. La creàŒ ation d’une prime de 50 Euros/mensuel pour les salarieàŒ s ne touchant ni prime de transport, ni prime de repas et ne beàŒ neàŒ ficiant d’aucune prise en charge d’une partie des couàŒâ€šts de transport en commun (ex : carte orange etc....).
– 7. L’augmentation de ces primes reàŒ percuteàŒ es sur les « compensations de
primes » verseàŒ es dans le cadre des dispositions d’Energies 2007.
– 8. Une augmentation de la part « employeur » dans les cotisations aàŒâ‚¬ la Mutuelle GeàŒ neàŒ rale.
– 9. La creàŒ ation d’une aide speàŒ cifique de 120 Euros/Trimestre pour les salarieàŒ s reàŒ sidant dans un secteur geàŒ ographique entraiàŒâ€šnant des difficulteàŒ s d’acceàŒâ‚¬s au logement ou/et victimes de couàŒâ€št des loyers prohibitifs. (MeàŒ tropole et DOM-TOM compris).
– 10. Une augmentation de la part patronale du cheàŒ que-deàŒ jeuner, porter sa valeur aàŒâ‚¬ 8 Euros.
– 11. L’extension aàŒâ‚¬ tous les employeàŒ s de la Prime Trimestrielle (coheàŒ rence du montant et du statut).

DernieàŒâ‚¬re minute

A l’occasion des reàŒ unions du Vendredi 08 et du Mardi 12 FeàŒ vrier, la Direction a annonceàŒ la couleur !!!

à¢â‚¬Â¢ Proposition d’une Augmentation GeàŒ neàŒ rale de 1,4 % qui devrait eàŒâ€štre applicable au 01 Avril 2008 (ce n’est pas un poisson...),

Pour la CFDT, ces propositions sont une provocation et un manque de respect envers le travail des salarieàŒ s de Chronopost. La direction s’emploie aàŒâ‚¬ faire de ces neàŒ gociations un eàŒ chec retentissant et fait payer aàŒâ‚¬ l’ensemble des salarieàŒ s de Chronopost ses erreurs.
Il est preàŒ vu une dernieàŒâ‚¬re reàŒ union le mardi 19 feàŒ vrier. La CFDT vous informera du reàŒ sultat final.


Documents joints

Tract complet en PDF